何新云

何新云:国内知名人力资源管理专家,资深管理咨询顾问,国内知名培训讲师,先后获得数学学士和工商管理硕士学位,拥有超过19年的企业工作经验和管理实践经验。曾任职于华为、金蝶等知名企业,先后担任人力资源经理...

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  • 创建时间:2012-08-29
  • 最后更新:2015-11-13
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  • 新员工培训中存在的问题 

    2015-11-13 专家:何新云

    深圳的很多企业,人员流动频繁,我以前在深圳的一家公司做企业内训讲师时,每个月至少培训一批新员工,每次至少30人。在公司,你要是干满一年就是老员工了,要是干满三年,那就是逆天的存在了。这是平常的月度新员工培训,更不要说每年两次的新大学生或研究生培训了。企业培训在...

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  • 从校园人到企业人的转变 

    2015-08-13 专家:何新云

    从学校跨入企业进入社会,需要经历校园人到企业人的转变。转变的过程是痛苦的,这会磨掉应届生身上很多的锐气,进入企业之前的期望和理想也常常会因为遭遇磨炼而变得更加理性和现实。  作为一个刚刚跨入社会进入企业的学生,怎样的行为和态度是令人满意的?角色又该如何转换?作...

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  • 薪酬调整方案落地前的风险控制 

    2015-08-06 专家:何新云

    薪酬调整方案在设计工作完成后,并不代表薪酬调整的全部工作已经完成,还面临着落地后的诸多问题,因而在落地后很有可能会出现很多的风险。如何在落地前就能有效的避免这些风险的产生,并顺畅进行实施?下面结合合智咨询的薪酬设计与实施的经验,详述薪酬落地前的风险控制方法。 ...

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  • 人才培养重在有的放矢 人才标准的设定 

    2015-07-30 专家:何新云

    最近读到一篇有关描述华润的文章,提及了该集团公司在人才培养方面的投入与重视,使得华润的人才梯队建设和人才培养等方面获得了极大的提升。文中提到华润集团从2009年开始,推出“六零班”针对集团高层领导以及后备人才队伍的高级人才发展计划,其目的是要“系统培养一批具有...

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  • 企业行销经理的定位与选拔 开发与销售的桥梁 

    2015-07-17 专家:何新云

    1. 背景原因  前两天一个企业的副总提到他所在公司的一个困惑。说是销售人员与开发人员总是吵架,销售人员怪开发人员没有设计出能让客户满意的产品,造成他们总是不能完成销售任务;而开发人员怪销售人员总是不能将客户的需求说明白,不停的在变。各有各的道理,谁也说服不了...

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